安徽迪科数金科技有限公司招聘详情：

岗位职责：

1、人力资源规划。参与制定符合公司发展战略的人力资源规划，建立组织任职资格管理体系；
2、人力资源制度。协助公司领导制定完善公司各项人力资源管理制度和流程；
3、绩效管理。参与制定并完善绩效管理体系和流程，监督绩效考核实施过程；
4、薪酬福利管理。根据公司特点及发展情况，制定激励性的薪酬福利制度及方案；
5、员工关系管理。通过访谈、培训、活动、管理制度等方式做好人员保有工作；
6、负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源数据的统计、分析、预测、调整等工作。

找好工作，就上新安人才网！更多新安人才网招聘信息了解合肥人才网（https://hefei.goodjobs.cn/）